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为“车”减负 为“马”赋能

2024年09月20日 12:00点击: 次 作者:王爱华 泉源:

党的二十届三中全会《决议》提出:“健全为下层减负长效机制。。”接着 ,,,,,,中共中央办公厅、国务院办公厅印发了《整治形式主义为下层减负若干划定》 ,,,,,,党中央首次以党内规则形式为下层减负。。以是 ,,,,,,减负是下层期盼和国家重视的双向奔赴。。破解下层“小马拉大车”难题 ,,,,,,不但体现为事情“减量” ,,,,,,更是要注重标本兼治 ,,,,,,通过治理转型、制度立异、作风转变等手段抵达减负目的。。

明晰事情流程 ,,,,,,厘清权责界线。。根治下层肩负过重问题 ,,,,,,着力在“轻车减负”上做减法 ,,,,,,在“壮马赋能”上做加法 ,,,,,,建设界线清晰、分工合理、权责一致、运行高效的下层治理体制。。凭证“依法下放、非准禁入”的原则 ,,,,,,防止职责使命随意下沉。。设置职责使命下沉的标准和门槛 ,,,,,,职能部分下放职责使命要凭证事前酝酿、提出申请、组织审核的程序举行;;;;;;凭证“精简效能、动态调解”的原则 ,,,,,,推动下层职能优化、结构再造、职员重组 ,,,,,,倾力推动实力往下沉 ,,,,,,强化下层治理步队建设 ,,,,,,增强下层组织的使命承载力 ,,,,,,提升下层干部的话语权;;;;;;凭证“谁主管、谁认真”原则 ,,,,,,科学规范部分治理 ,,,,,,建设权力清单、规范责任清单 ,,,,,,防止有关部分随意“甩锅”、层层”甩锅”乱象。。

增强源头管控 ,,,,,,转变督考方式。。制度层面着力 ,,,,,,制订详细的“减负清单”和“落实程序” ,,,,,,推动应减尽减、能减必减 ,,,,,,通过建设长效机制 ,,,,,,牢牢守住精文减会硬杠杠 ,,,,,,牢牢扼住下层重负反弹回潮的激动。。统筹规范督查审核事项 ,,,,,,明确同类督查审核事项合并开展 ,,,,,,涉及多部分的集中组团开展 ,,,,,,变“多头式”审核为“一站式”审核 ,,,,,,做到“多考合一” ,,,,,,实现督考由“一窝蜂”向“一盘棋”转变。。改变“质料一摞、制度一墙”的审核要领 ,,,,,,不搞花拳绣腿 ,,,,,,不要繁文缛节 ,,,,,,主要看事情实绩。。深化精准问责、规范问责 ,,,,,,阻止问责泛化、简朴化 ,,,,,,严禁任性问责 ,,,,,,防止问责走样 ,,,,,,落实容错纠错机制 ,,,,,,实现激励性和惩戒性的平衡 ,,,,,,营造理性与宽容的做事创业气氛。。

优化事情作风 ,,,,,,增进真抓实干。。习近平总书记强调:“树立和践行准确政绩观 ,,,,,,一连深化整治形式主义为下层减负。。”作风建设只有举行时 ,,,,,,没有完成时。。要从头脑层面入手 ,,,,,,坚持以人民为中心的生长头脑 ,,,,,,树立准确的政绩观、权力观。;;;;;O虏慵醺 ,,,,,,重在减形式主义、减权要主义、减层层加码。;;;;;O虏慵绺汗 ,,,,,,问题出在下层 ,,,,,,根子在一些上级部分及向导。。只有让上级部分及向导树立和践行准确的政绩观与权力观 ,,,,,,改变事情作风 ,,,,,,下层干部才华真正成为减负政策的受益者。。

减负不即是减继续 ,,,,,,而是让下层干部减掉不对理肩负后轻装上阵 ,,,,,,下层干部才华有更多时间和精神专心用情解决群众急难愁盼问题 ,,,,,,才华真正增强人民群众获得感、幸福感、清静感。。


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